【人事】中山大学关于开展新教职员入职主题培训的通知

发布人:高级管理员


      

中大教师发展〔20163

 

中山大学关于开展新教职员入职

主题培训的通知

 

校机关各部、处、室,各学院、直属系,各直属单位,各附属医院(单位):

根据教育部办公厅《高等学校教师岗前培训暂行细则》和《高等学校教师岗前培训教学指导纲要》的精神,按照广东省教育厅《关于举办2016年高等学校教师岗前培训班的通知》要求,人力资源管理处和教师发展中心开展了2016年全校教职员岗前培训暨教师资格认定培训工作。

根据对新教职员(即入职一学年之内)的培训安排,在20167月的教职员岗前培训暨教师资格认定考试后一学年内,教师发展中心将安排主题培训活动,要求新教职员一学年之内至少参加2次教师和教学发展主题培训。主题培训注重参与的实际效果,拟每次安排30-50人。新教职员完成既定的培训内容后发放《中山大学入职教职员培训合格证明》,与《高等教育学》、《高等教育心理学》、《高等学校教师职业道德修养》和《高等教育法规概论》考试成绩证明一起领取。

本年度拟安排五个主题培训,请新教职员自主选择,主动参加,优先安排承担教学的新教职员,欢迎有兴趣的教师报名参加。并请在1123日之前回执,联系人:肖美霞,电话:84111082,邮箱:xiaomx@mail.sysu.eud.cn 

为及时获得具体工作进展安排,请关注中大教发微信平台(微信公众号:zhongdajiaofa

 

附件:1.主讲人简介

2.主题培训议程安排         

3.会议回执

 

 

中山大学

20161120

 

中山大学校长办公室                    20161121日印发


附件1: 附件1.主讲人简介.doc

附件2: 附件2.主题培训议程安排.docx

附件3: 附件3.会议回执.docx